Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
(3412) 68-07-44
426011, Ижевск, ул. Бородина, д. 21, офис 516
Проведено 18 проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В результате проведенных проверок выявлено 173 нарушения, выдано 25 обязательных для исполнения предписаний. Привлечены к административной ответственности должностные и юридические лица в виде штрафа на общую сумму 297 500 рублей. Завершено расследование 1 несчастного случая.
Рассмотрено 63 обращения граждан.
Директор ООО «Избушка» не выполнил требования ч. 1 ст. 32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях – в течение 60 дней добровольно не уплатил штраф в размере 4 000 руб., наложенный постановлением государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в УР за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях, вступившим в законную силу 30.12.2013 г.
ООО «Продстройторг «Глазовский мясоперерабатывающий завод» не выполнило требования ч. 1 ст. 32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях – в течение 60 дней добровольно не уплатило штраф в размере 30 000 руб., наложенный постановлением главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в УР за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях, вступившим в законную силу 21.11.2013 г.
Государственной инспекцией труда в УР проведена проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении СПК «Родина». В ходе проверки установлено, что в нарушение ст. 21, 211, 212, 213 Трудового кодекса РФ, п. 1.2.11., 1.2.12, 1.2.2., 6.2., 7.14., 8.4.11., 8.7.2., 8.7.5. Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при проведении лесохозяйственных работ, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 12.04.2011 г. № 302н, СПК «Родина» эксплуатировало раму лесопильную вертикальную модели Р-63Б, не имеющую защитных устройств (ограждений) зубчатых и цепных передач приводов станка, исключающих в процессе работы возможность соприкосновения человека с движущимися элементами и режущим инструментом. Кроме того, отсутствует контроль за воздействием вредных и опасных факторов на погрузочно-разгрузочных работах на пилораме, отсутствует технологическая карта, к работе на пилораме допускались работники не прошедшие периодический медицинский осмотр.
Проведена 21 проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В результате проведенных проверок выявлено 153 нарушения, выдано 22 обязательных для исполнения предписания. Привлечены к административной ответственности должностные и юридические лица в виде штрафа на общую сумму 110 500 рублей. Завершено расследование 1 несчастного случая.
Рассмотрено 47 обращений граждан.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» зарегистрирован в Минюсте 21.03.2014 г.
В соответствии с ч. 1 ст. 32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях «административный штраф должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 настоящего Кодекса».
03 апреля 2014 года состоялось организационно-техническое заседание Комиссии Удмуртской Республики по вопросам привлечения и использования иностранных работников. Врио руководителя Государственной инспекции труда в УР И.О. Троянский принял участие в работе Комиссии, где рассмотрен общий порядок деятельности Комиссии и принцип работы в Автоматизированном информационном комплексе «Миграционные квоты» (АИК).
Проведено 14 проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В результате проведенных проверок выявлено 93 нарушения, выдано 14 обязательных для исполнения предписаний. Привлечены к административной ответственности должностные и юридические лица в виде штрафа на общую сумму 263 000 рублей. Завершено расследование 7 несчастных случаев.
Рассмотрено 36 обращений граждан.
