Зарплата не ниже 4611

      Работодатели, выплачивающие работнику зарплату ниже МРОТ или не внесшие изменения в трудовые договоры будут привлечены к административной ответственности Государственной инспекцией труда в Удмуртской Республике.

      С 1 июня 2011 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России вырос на 6,5% или 281 рубль и составляет 4 611 рублей

      В соответствии с законом месячная заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда или трудовые обязанности, не может быть ниже МРОТ. Минимальный размер оплаты труда обязателен для обеспечения на предприятиях и в организациях всех форм собственности.

      В связи с повышением МРОТ работодатели обязаны внести изменения в трудовые договоры сотрудников, в пункты о размере заработной платы, переработать положение о системе оплаты труда.